社長の役割【経営コンサルタントの独り言】

社長の役割は、経営の方向性を示すことです。社員に対し、こっちの方向に行くという明確な指示が出せるかどうかです。

そして、社員が自分の能力を最大限発揮できるように環境整備を行い、安心して働ける組織を構築することです。